Conseiller(e) technique aux ventes

Notre client est une PME manufacturière qui malgré ses 20 ans d’existence, a su se réinventer en jeune premier de la signalisation routière électronique. Les défis au sein de son équipe sont à la hauteur d’une PME avec de grandes aspirations jumelées aux développements de brevets à la fine pointe de l’industrie. 

L’équipe est à la recherche d’un(e) Conseiller(e) technique aux ventes dont le rôle consistera à représenter l'entreprise à titre de conseiller technique, soutien aux ventes internes et développement des affaires.

PRINCIPALES RESPONSABILITÉS

Ventes

• Analyser et identifier les besoins de la clientèle pour être en mesure de bien les conseiller et de produire une offre de service reflétant leurs objectifs.
• Assurer le suivi des projets et des soumissions en appel d’offres pour matérialiser notre offre en commande.
• Entrer les commandes client dans le système ERP en s’assurant que toutes les informations requises soient bien détaillées pour la production, la facturation, la livraison et l’implantation/installation.
• Préparer et acheminer des documents techniques.
• Assurer la coordination de la mise en production jusqu’à l’installation pour certains projets.

Gestion des appels d’offres

• Répondre dans les temps aux appels d’offres entrepreneurs et projets spéciaux de concert avec le Directeur produits.
• Scruter les différents sites d'appels d'offres à la recherche de projets et assurer un suivi des délais de dépôts.
• De concert avec la V.-P. et l’estimateur, bien identifier et comprendre les spécifications exigées par les projets et appels d'offre.
• En soutien et sur demande, rédiger, préparer, envoyer les appels d’offres et documenter adéquatement les communications clients.

Développement des affaires

• Participer activement à l’élaboration des stratégies de ventes par produits et par territoires.
• Comprendre le contexte des demandes clients et évaluer les opportunités d'affaires.
• Scruter la clientèle industrielle et des entrepreneurs et faire le démarchage propre au développement des affaires.
• Assister l'équipe des ventes dans divers projets spéciaux.
• Participer à des salons d’exposition pour représenter l’entreprise.

AVANTAGES OFFERTS

• Des responsabilités stimulantes au sein d’une équipe collaboratrice
• Un poste permanent, à 40 heures/semaines
• Une rémunération en fonction de votre expérience et de vos compétences
• Un plan de bonification
• Une grande offre de formation continue interne
• Des congés payés additionnels dans le temps des fêtes
• Programme d’assurances collectives (Maladie, dentaire, et assurance-vie)
• Stationnement facilement accessible.
  
  

QUALIFICITIONS ET COMPÉTENCES RECHERCHÉES

• Formation technique en ingénierie ou combinaison d’expérience pertinente
• 3 ans et plus d’expérience dans un rôle similaire
• Compétences en lecture de plan et devis
• Expérience technique en vente dans le milieu municipal, domaine de la construction et entrepreneur général, un atout
• Expérience en gestion de projet, un atout
• Bilinguisme (maitrise du français et anglais, espagnol un atout)
• Excellente aptitude de service client et courtoisie
• Communications professionnelles orales et écrites
• Habileté à écouter et poser des questions pertinentes
• Bon sens analytique, proactif et sens de l’initiative dans un environnement multitâche et rapide
• Grand souci du détail et minutie
• Capacité d’organisation et rigueur dans la gestion administrative et la documentation de son travail
• Bon joueur d’équipe.