Technicien(ne) en estimation et gestion de projets – Génie civil
Envie de suivre tes projets de A à Z? Ici, tu les suis du début à la fin : de l’analyse de l’appel d’offres jusqu’à la livraison des travaux.
Artemis Recrutement est à la recherche d’un(e) technicien(ne) en estimation et gestion de projets pour une entreprise établie en génie civil de la région de Lanaudière. Tu travailleras sur des projets variés en infrastructures et tu toucheras à toutes les étapes, de la soumission jusqu’à la livraison.
Ce qu’on t’offre
Poste permanent
4 semaines de vacances
Assurances collectives
Des projets variés et un rôle complet
Participation à la croissance de l’entreprise
Ton rôle
Analyser les appels d’offres (plans et devis) et préparer les soumissions avec les fournisseurs
Planifier les projets et bâtir les échéanciers
Coordonner les intervenants (corps de métier, fournisseurs)
Assurer le suivi administratif : approvisionnement, décomptes, facturation
Gérer les changements et imprévus en veillant au respect des délais et des standards de qualité
Contribuer à l’amélioration des processus internes
Ton profil
DEC en génie civil
Connaissances en infrastructures souterraines
Aisance avec la lecture de plans et devis, ainsi qu’avec AutoCAD et la suite Office
Autonome, structuré(e) et capable de jongler avec plusieurs priorités
Bonnes habiletés de communication
Le masculin est utilisé seulement dans le but d’alléger le texte. Artemis offre des services de recrutement de haut niveau et se spécialise en comptabilité, finance et rôles techniques pour des postes temporaires et permanents. Nos chasseurs de têtes sont proactifs, rapides, efficaces et professionnels.
Avec Artemis, votre besoin devient votre opportunité.
Pour en savoir plus sur notre approche et découvrir nos opportunités, visitez notre site : artemisrecrutement.com
Que vous soyez un candidat ou un employeur, Artémis Recrutement est le partenaire de choix dans le domaine comptable et financier. Nous possédons un réseau facilitant l’appariement ainsi qu’une expertise implacable au niveau du marché pour connaître les tendances en RH, l’évolution des salaires et les attentes des candidats.